Formations sur site client

Formations règlementairesà la conduite en sécurité

Préparation à l’autorisation de conduite

Formations réalisées sur site client, afin de prendre en compte les équipements, les procédures et les contraintes réelles de travail.

Ces formations permettent à l’employeur de répondre à son obligation réglementaire de formation à la conduite en sécurité, préalable à la délivrance éventuelle d’une autorisation de conduite. Ces formations s’inscrivent dans le cadre de l’article R4323-55 du Code du travail, relatif à la formation des travailleurs appelés à conduire des équipements mobiles ou de levage. Elles contribuent à la délivrance par l’employeur de l’autorisation de conduite. Réf. : arrêté du 26 septembre 2025 relatif à la formation à la conduite des équipements de travail mobiles automoteurs et des équipements de levage de charges ou de personnes.

Conduite en sécurité d’engins de manutention

  • Intervention en entreprise
  • Formation théorique et pratique
  • Évaluation des acquis
  • Attestation de formation

Une formation adaptée à vos équipements et à vos situations de travail

EI Antoine Milgram propose des formations destinées à préparer les salariés à la conduite en sécurité d’engins de manutention.

Les formations sont réalisées exclusivement en intra-entreprise, directement sur le site du client. Elles permettent d’adapter les contenus aux équipements utilisés, aux procédures internes et aux situations de travail réelles.

Elles s’inscrivent dans la démarche de prévention de l’entreprise et contribuent à la mise en œuvre de l’obligation réglementaire de formation qui incombe à l’employeur.

Des actions centrées sur les équipements utilisés au quotidien

01

Ponts roulants et portiques à commande au sol

Formation destinée aux salariés amenés à utiliser un pont roulant ou un portique à commande au sol.

Elle aborde les règles de sécurité, les vérifications avant utilisation, les risques liés au levage de charges, l’élingage de base, les déplacements de charge et les bonnes pratiques de conduite en sécurité.

Pour en savoir plus…
02

Gerbeurs à conducteur accompagnant

Formation destinée aux salariés amenés à utiliser un gerbeur à conducteur accompagnant dans le cadre de leur activité professionnelle.

Elle permet de travailler sur les règles de circulation, la stabilité, la manutention des charges, le gerbage et le dégerbage, les vérifications et les comportements attendus en situation de travail.

Pour en savoir plus…
04

Chariots élévateurs à conducteur porté

Formation destinée aux salariés amenés à utiliser un chariot élévateur à conducteur porté.

Elle aborde les règles de circulation, les vérifications de prise de poste, la stabilité du chariot, la manutention des charges, le chargement, le gerbage, le dégerbage, les risques liés à l’environnement de travail et les comportements de sécurité attendus.

Pour en savoir plus…

Pourquoi choisir une formation intra-entreprise ?

La formation intra-entreprise permet de former les salariés directement dans leur environnement de travail, avec les équipements, les procédures et les contraintes propres à l’entreprise.

Formation intra-entreprise
01

Vos équipements

Formation réalisée sur les engins réellement utilisés par les salariés.

02

Vos salariés

Contenu adapté au niveau, à l’expérience et aux besoins des participants.

03

Vos procédures

Intégration possible des consignes et pratiques internes de l’entreprise.

04

Vos risques

Prise en compte des risques liés aux situations réelles de travail.

05

Votre environnement

Formation réalisée sur site, dans les conditions d’exploitation habituelles.

06

Vos contraintes opérationnelles

Organisation adaptée au planning, à l’activité et à la disponibilité des équipements.

L’objectif est de rendre la formation directement applicable sur le terrain, dans les conditions réelles d’utilisation des équipements.

Une intervention structurée, de l’analyse du besoin à l’attestation

01

Analyse du besoin

Identification des attentes, du public, des équipements, du contexte de travail et des contraintes du site.

02

Proposition adaptée

Définition des objectifs, de la durée, de l’organisation, des modalités pratiques et des conditions d’intervention.

03

Formation sur site

Apports théoriques, échanges avec les participants et mises en situation pratiques sur site client.

04

Évaluation des acquis

Vérification des connaissances et des savoir-faire développés pendant la formation.

05

Attestation

Remise d’une attestation de formation à l’issue de l’action.

06

Retours et amélioration

Recueil des retours pour contribuer à l’amélioration continue des prestations.

Besoins spécifiques et adaptations possibles

Les besoins spécifiques sont étudiés en amont de chaque intervention afin de rechercher les adaptations possibles.

Les personnes en situation de handicap sont invitées à signaler leurs besoins lors de l’analyse préalable, afin d’évaluer les modalités d’accueil, d’accompagnement ou d’orientation adaptées.